새로 고용된 청년이 다음 각 호에 해당하는 경우에는 지원 대상에서
제외 함

• 근로계약 기간을 정한 근로자. 다만, 다음 어느 하나에 해당하는 경우는 제외
  1. 사업의 완료 또는 특정한 업무의 완성에 필요한 기간을 정한 경우로서 근로 계약기간이 3년을 초과하는 경우
  2. 휴직·파견 등으로 결원이 발생하여 해당 근로자가 복귀할 때까지 그 업무를 대신할 필요가 있는 경우로서 근로계약기간이 3년을 초과하는 경우
• 최저임금 미만의 임금을 지급받기로 한 근로자
• 고용보험·건강보험·산재보험·국민연금 등 4대 사회보험에 가입되어 있지 않은 근로자
• 1개월 소정근로시간이 60시간 미만인 근로자
• 월임금이 80만원 미만인 근로자
• 채용일 기준 현재 고등학교 또는 대학 재학중인 자
  다만, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 지원가능
  1. 대학의 마지막 학기 재학(마지막 학기 직전 방학 포함)중인 졸업 예정자(수료자 포함)
  2. 방송·통신·방송통신·사이버(원격대학), 학점은행제, 야간대학, 대학원에 재학중인 자
  3. 고등학교 졸업예정자로서 3학년 수업일수 2/3 출석 이후 취업한 자
• 사업주의 배우자, 사업주와 4촌 이내의 혈족 및 인척
• 대학민국 국적을 보유하지 않은 외국인
• 채용일 기준 현재, 세법에 따라 사업자등록을 한자